Lørdag den 15. september: Ledelse er en underlig elastik - ledelse i et selvejet skolesystem

Som kom antologien “Ledelse er en underlig elastik - ledelse i et selvejet skolesystem”. Bogen er udgivet af Erhvervsskolernes Forlag, og i denne bog giver 20 leder med tilknytning til selvejende institutioner deres bidrag til ledelsesdebatten.
Borgen tjener flere formål.

For det første skulle bogen gerne bidrage til sidemandsoplæring på ledelsesniveau. Opskriften på hvordan man bliver en succesfuld leder i et selvejet skolesystem findes ikke. Man kan dog i antologien aflure et par tricks hos dem der i undervisningsbranchen gør det godt!

For det andet så mangler der ofte godt case-materiale fra de selvejende uddannelsesinstitutioner når der - på diverse diplom, master og kandidatuddannelser - skal undervises i hvordan man i praksis bedriver ledelse i et selvejende skolesystem.

For det tredje skal bogen synliggøre, hvordan de selvejende uddannelsesinstitutioner selv bidrager til den ledelses- og kvalitetsudvikling, som alle taler om.

For det fjerde skulle bogen gerne give potentielle ledere øget lyst til at søge ind på arbejdsmarkedet for ledere. Der er altid brug for talent – også indenfor ledelsen i selvejede skolesystemer.

Endelig – for det femte – så giver bogen et godt indblik i branche som er under konstant forandring, og som derfor efterspørger et stort arsenal af ledelsesredskaber.

En af bidragsyderne, Anya Eskildsen fra Niels Brock i København, har før udgivelsen givet bogen en foromtale på sin blog.

Anologien har et omfang af 182 sider og den er redigeret af undertegnede i samarbejde med Ole Holst.